Резюме «Менеджер по персоналу» в Рязани

Найдено 4 312 резюме
После регистрации будет доступно 8 600 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 20:31
20 000 Р , 30 лет , Рязань , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 4 месяца
Специалист по управлению персоналом, ООО ГК "Альянс", 4 месяца (по июнь 2017)
Должностные обязанности: · ведение кадрового делопроизводства 2 -х юр. лиц, в т.ч. миграционный учет · подготовка и ведение всех форм отчетности · консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства · координация и контроль прохождения работниками медицинских осмотров · набор персонала на вакантные позиции (размещение объявлений на вакантные должности в различных источниках, проведение первичных собеседований) · работа с базами резюме.
Обновлено в 19:38
25 000 Р , 30 лет , Рязань , стаж 9 лет и 1 месяц
Старший специалист, ООО Кредит Инкасо Рус, 1 год и 10 месяцев (по апрель 2017)
Помочь заемщику найти решения по возврату долга, поиск должника в социальных сетях, для дополнительной информации
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено в 16:47
25 000 Р , 33 года , Рязань , Английский (Базовый) , стаж 11 лет и 6 месяцев
Менеджер по персоналу, ООО "Городская курьерская служба", 8 месяцев (по настоящее время)
Подбор и обучение персонала, ведение КДП, контроль курьерского состава и повышение производительности их труда.
Заместитель начальника курса психологического факультета, Преподаватель кафедры юридической психологии и педагогики психологического факультета, Преподаватель-методист кафедры юридической психологии и педагогики психологического факультета, Начальник кабинета специальных дисциплин кафедры юридической психологии и педагогики психологическог, Инспектор, Начальник отряда отдела по воспитательной работе с осужденными скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\u0430\x20\u043A\u0443\u0440\u0441\u0430\x20\u043F\u0441\u0438\u0445\u043E\u043B\u043E\u0433\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u0444\u0430\u043A\u0443\u043B\u044C\u0442\u0435\u0442\u0430,\x20\u041F\u0440\u0435\u043F\u043E\u0434\u0430\u0432\u0430\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043A\u0430\u0444\u0435\u0434\u0440\u044B\x20\u044E\u0440\u0438\u0434\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0439\x20\u043F\u0441\u0438\u0445\u043E\u043B\u043E\u0433\u0438\u0438\x20\u0438\x20\u043F\u0435\u0434\u0430\u0433\u043E\u0433\u0438\u043A\u0438\x20\u043F\u0441\u0438\u0445\u043E\u043B\u043E\u0433\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u0444\u0430\u043A\u0443\u043B\u044C\u0442\u0435\u0442\u0430,\x20\u041F\u0440\u0435\u043F\u043E\u0434\u0430\u0432\u0430\u0442\u0435\u043B\u044C\x2D\u043C\u0435\u0442\u043E\u0434\u0438\u0441\u0442\x20\u043A\u0430\u0444\u0435\u0434\u0440\u044B\x20\u044E\u0440\u0438\u0434\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0439\x20\u043F\u0441\u0438\u0445\u043E\u043B\u043E\u0433\u0438\u0438\x20\u0438\x20\u043F\u0435\u0434\u0430\u0433\u043E\u0433\u0438\u043A\u0438\x20\u043F\u0441\u0438\u0445\u043E\u043B\u043E\u0433\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u0444\u0430\u043A\u0443\u043B\u044C\u0442\u0435\u0442\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u0430\u0431\u0438\u043D\u0435\u0442\u0430\x20\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0445\x20\u0434\u0438\u0441\u0446\u0438\u043F\u043B\u0438\u043D\x20\u043A\u0430\u0444\u0435\u0434\u0440\u044B\x20\u044E\u0440\u0438\u0434\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0439\x20\u043F\u0441\u0438\u0445\u043E\u043B\u043E\u0433\u0438\u0438\x20\u0438\x20\u043F\u0435\u0434\u0430\u0433\u043E\u0433\u0438\u043A\u0438\x20\u043F\u0441\u0438\u0445\u043E\u043B\u043E\u0433\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433,\x20\u0418\u043D\u0441\u043F\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0440\u044F\u0434\u0430\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0432\u043E\u0441\u043F\u0438\u0442\u0430\u0442\u0435\u043B\u044C\u043D\u043E\u0439\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u043E\u0441\u0443\u0436\u0434\u0435\u043D\u043D\u044B\u043C\u0438')%}
Обновлено в 15:23
По договоренности , 41 год , Рязань , стаж 17 лет и 5 месяцев
Руководитель, Коммерческие фирмы, 17 лет и 5 месяцев (по май 2017)
- Организация и ведение всего кадрового делопроизводства учреждения. - Приведение КДП в соответствие с нормативными документами. - Подбор и оформление приема, перемещения и увольнения работников, составление трудовых договоров (всех видов). - Составление штатного расписания. - Составление графика отпусков. - Ведение воинского учета работников учреждения. - Ведение, учет и оформление табелей учета рабочего времени работников. - Оформление и учет больничных листов (нового образца). - Ведение архивного дела учреждения. - Разработка должностных инструкций. - Взаимодействие с органами прокуратуры и ФБС, с органами центра занятости населения, отделением ПФ РФ, СМИ. - Организация мероприятий по охране труда, разработка планов пожарной безопасности и местной (гражданской) обороны учреждения.
Обновлено в 14:01
20 000 Р , 31 год , Рязань , стаж 9 лет и 11 месяцев
Начальник психологической лаборатории, УФСИН, 9 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
Обновлено в 13:52
По договоренности , 40 лет , Рязань , готова к переезду в Москву , стаж 16 лет и 6 месяцев
Начальник отдела кадров, ООО "ДиэС Промстрой", 4 месяца (по ноябрь 2016)
Ведение кадрового делопроизводства (в полном объёме), приём, увольнение, кадровые перемещения, учёт больничных листов, подбор персонала, графики отпусков, формирование кадрового резерва, разработка трудовых договоров на работников, разработка должностных инструкций (инструкций по охране труда и ТБ) Ведение личных дел сотрудников оформление карточек Т2, формирование личных дел работников, ПВТР, Положение об оплате труда и премировании персонала, Работа в программе 1С 8:3 ЗУП. Выдача справок подтверждающих место работы, копии трудовых книжек и документов связанных с работой. Подбор персонала на открытые вакансии предприятия, размещение вакансий в СМИ, адаптация сотрудников, контроль и оценка прохождения испытательного срока сотрудников. Учёт входящей и исходящей документации, письма, приказы по предприятию, претензии, представительство интересов организации в суде. работа по совмещению должности юриста. Юридическое сопровождение договоров организации. Причина увольнения - реорганизация, закрытие объектов, реорганизация.
Обновлено в 13:30
По договоренности , 31 год , Рязань , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 10 месяцев
Оператор call-центра, РусГидро, 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
Обновлено в 12:14
По договоренности , 43 года , Рязань , стаж 7 лет и 6 месяцев
Специалист по кадрам, Охранная фирма, 7 лет и 6 месяцев (по ноябрь 2016)
1. Кадровое делопроизводство в полном объеме: прием, увольнение, отпуска, сокращение, переводы; 2. Знание программы 1С:Бухгалтерия 8.1 «Кадры»; 3. Командировки, трудовые договора, должностные инструкции, правила внутреннего трудового распорядка, ведение личных дел и трудовых книжек, штатное расписание, табеля, графики; 4. Подбор, мотивации и обучения персонала; 5. Проведение инструктажей по технике безопасности труда, ведение журналов по инструктажу. 6. Ведение военного учета персонала
Обновлено в 10:26
15 000 Р , 23 года , Рязань , Английский (Базовый) , стаж 1 год и 6 месяцев
Специалист коммерческого отдела, ПАО Мобильные ТелеСистемы (МТС), 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
Работа в режиме online-регистратуры, запись клиентов медицинских клиник на прием к врачу, консультирование по режиму работы врачей, стоимости услуг и многое другое.
Обновлено в 09:11
По договоренности , 29 лет , Рязань , стаж 6 лет и 7 месяцев
Менеджер по персоналу, 4 года и 4 месяца (по настоящее время)
Выбор оптимальных источников для поиска кандидатов на различные вакансии; Работа со специализированными СМИ по размещению текущих вакансий, участие в выставках по привлечению персонала; Определение совместно с руководителями подразделений квалификационных требований к соискателям, составление профессиональных карт для подбора персонала; Проведение первичной оценки резюме на соответствие профессиональных компетенций кандидатов; Подбор персонала различного уровня и специфики за исключением топ-менеджмента для всей компании, прямой поиск, без привлечения кадровых агентств; - подбор административного персонала (секретари, ассистенты, менеджеры по рекламе, офис-менеджеры и т.д.); - массовый подбор персонала (операторы, и т.д.); - подбор временного персонала (подбор персона по системе аутсорсинга от нескольких часов до нескольких месяцев); Обеспечение качественного и своевременного закрытия вакансий; Телефонные интервью с кандидатами, приглашение на собеседование; Проведение личных собеседований с кандидатами, на предмет соответствия требованиям вакансии; Оценка кандидата (анализ резюме и анкеты соискателя, биографическое, поведенческое и ситуационное интервью); Оценка профессионально-личностных качеств кандидатов (навыки, мотивация, личные качества, ценности) на предмет соответствия предполагаемой должности + (творческие/технические задания при необходимости); Деловая переписка с кандидатами и заказчиками, коммуникации с внутренним заказчиком; Предоставление обратной связи по результатам собеседования заказчику как в устной, так и в письменной форме; Представление кандидатов на вакантные должности руководителям подразделений; Организация встреч потенциального руководителя с финальными кандидатами, помощь в принятии окончательного решения; Job offer, обратная связь соискателям, контроль даты выхода нового сотрудника; Проверка рекомендаций, запрос рекомендаций на кандидатов, с предыдущих мест работы; Предоставление информации о кандидате для службы безопасности, направление персональных данных кандидатов на проверку в службу безопасности; Контроль оформления сотрудников на работу (частичное ведение КДП). Первичный кадровый документооборот; Организация процесса адаптации персонала в компании (участие в разработке системы адаптации); Отслеживание результатов стажировки кандидата и прохождения испытательного срока; Сопровождение сотрудников на период испытательного срока – регулярная обратная связь от наставника/руководителя; Организация обратной связи сотруднику по итогам прохождения испытательного срока; Ведение одновременно более 10 вакансий различного уровня; Проведение мониторинга причин увольнения, в том числе анализ и исследование причин увольнения, проведение собеседований с увольняющимися; Ежемесячная отчетность по закрытым вакансиям, рекламе; Мониторинг рынка труда и подготовка обзора рынка заработных плат наблюдение за рынком труда, информирование руководства компании о сложившейся на рынке ситуации с кадрами и средней заработной платой; Формирование, создание и поддержание (в актуальном состоянии) базы потенциальных кандидатов, специалистов; Достижения: единовременная работа над несколькими вакансиями различного профессионального спектра. Успешное закрытие вакансий, с последующей эффективной деятельностью на местах.
Обновлено 21 июня
20 000 Р , 22 года , Рязань
Обновлено 21 июня
По договоренности , 32 года , Рязань , стаж 5 лет и 3 месяца
Офис-менеджер, ООО Интерстар Строй, 2 месяца (по настоящее время)
Прием входящих и исходящих звонков, документации, формирование реестров, архивирование. Подбор персонала по требованию руководителя, подготовка документации для оформления сотрудников, ведение кадрового дела, работа в программе 1с "Кадры" Работа с эмиграционной службой, постановка сотрудников на регистрацию, прием их в штат компании. Обеспечение жизнедеятельности офиса, оформление командировочных листов.
Обновлено 21 июня
По договоренности , 39 лет , Новомичуринск , Английский (Базовый)   и еще 1, , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 16 лет и 5 месяцев
Специалист, специалист по кадрам 2 категории, ведущий специалист отдела подбора и развития персонала, Филиал ПАО "ОГК-2" - Рязанская ГРЭС, 16 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
Кадровое и архивное делопроизводство, награждение, дисциплинарные взыскания, пенсионное обеспечение персонала. Изменение режимов работы персонала и т.д. Разрабатывал ЛНА. Опытный пользователь ПК (Microsoft Office, 1С Предприятие, SAP, СЭД, Контур-Экстерн). Участвовал в разработке ПО. Есть опыт договорной работы. Стандартизировал свое рабочее место по методологии 5s. Исполняю обязанности начальника отдела подбора и развития персонала в периоды его отсутствия. Коммуникабелен, ответственен. Обладаю организаторскими способностями. Имеются награды руководства предприятия, Главы Пронского района и Министерства ТЭКиЖКХ Рязанской области. Без вредных привычек.
Обновлено 21 июня
По договоренности , 36 лет , Рязань , Английский (Разговорный) , стаж 12 лет и 4 месяца
Организация и ведение кадрового документооборота в соответствии с требованиями трудового законодательства РФ, участие в разрешении трудовых споров и конфликтов, контроль за выполнением должностных обязанностей сотрудниками кадрового подразделения, постановка задач сотрудникам подразделения и контроль за их выполнением, решение текущих организационных проблем и вопросов, обучение сотрудников кадрового подразделения, формирование фонда оплаты труда, разработка и внедрение основных бизнес-процессов, связанных с персоналом, локальных нормативных актов, регламентирующих порядок подбора, адаптации персонала, трудового распорядка, поиск и отбор кандидатов в соответствии с требованиями кадровой политики и профилями должностей, организация и контроль процесса адаптации новых сотрудников, процесса обучения сотрудников, анализ уровня текучести кадров, опыт проектной работы.
Обновлено 21 июня
По договоренности , 48 лет , Рязань , стаж 19 лет
Заместитель директора по кадрам, Розничные продажи, 5 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
Мониторинг и анализ рынка труда, подбор персонала, проведение телефонных и личных собеседований, ведение кадрового учета от приема до увольнения, ведение и учет трудовых книжек.
Обновлено 21 июня
28 000 Р , 28 лет , Рязань , Английский (Базовый) , стаж 4 года и 6 месяцев
Индивидуальный предприниматель, 11 месяцев (по настоящее время)
Обновлено 20 июня
17 000 Р , 28 лет , Рязань , Русский (Свободно владею) , стаж 8 лет и 6 месяцев
Инспектор по кадрам, Город развлечений "Озон", 4 месяца (по март 2017)
Обновлено 20 июня
27 000 Р , 28 лет , Рязань , стаж 8 лет и 8 месяцев
Инспектор по кадрам, Город развлечений " Озон", 4 месяца (по март 2017)
Кадровый документообород
Обновлено 20 июня
20 000 Р , 23 года , Рязань , стаж 1 год и 4 месяца
Делопроизводитель, секретарь, Спорт комплекс, 4 месяца (по июнь 2015)
Обновлено 19 июня
По договоренности , 23 года , Рязань
Обновлено 19 июня
20 000 Р , 26 лет , Рязань , стаж 1 год и 5 месяцев
Рекрутер, ПАО МТС, 3 месяца (по март 2017)
Массовый набор персона на в компанию, проведение личного интервью
Обновлено 19 июня
30 000 Р , 39 лет , Рязань , Английский (Базовый) , стаж 17 лет и 9 месяцев
Заведующий учебной частью, АНО ДПО "Учебный ценрт по охране труда Тверской области", 8 месяцев (по май 2017)
- Проведение мониторинга интернет сайтов, торговых площадок. коммерческих и гос. тендеров. конкурсов и электронных аукционов; - Работа с Заказчиком в рамках конкурсной документации; - Участие в закупках по 44-ФЗ; - Оценивать экономическую целесообразность участия в торгах; запрашивать необходимую конкурсную документацию, при необходимости, изучать её требования; - Подготовка пакета документов для участия в конкурсах и аукционах; - Участие в электронных аукционах; - подача заявок на участие; заключение контракта на площадках; - Организация обучения, подготовка документации (составление учебных программ) необходимой для выполнения условий контракта. - Работа с программой предназначенной для дистанционного обучения - Заполнение сайта учебного центра - документооборот по профессиональной переподготовке, повышению квалификации. - Заключение рамочных договоров. - проведение семинаров.
Обновлено 16 июня
35 000 Р , 25 лет , Рязань , стаж 3 года и 3 месяца
Главный специалист сектора документооборота, специалист сектора документооборота, ООО ИК "СИБИНТЕК" (ООО "РН-Информ"), 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
Координация работы сектора документооборота филиала; Внедрение электронного документооборота; Ведение протоколов, Контроль выполнения поручений руководителя, Составление отчетов, Отражение информации в системах 1С, КСЭД, Организация деловых поездок руководителя, Планирование встреч/совещаний руководителя
Обновлено 16 июня
По договоренности , 24 года , Рязань , готов к переезду , стаж 3 года и 5 месяцев
Специалист по взысканию задолженности, ООО"Кредит Инкасо Рус", 1 год и 3 месяца (по ноябрь 2016)
Урегулирование юридических проблем, в досудебном порядке. Мотивация человека к исполнению своих обязательств.
Обновлено 15 июня
20 000 Р , 37 лет , Рязань , стаж 14 лет и 11 месяцев
Специалист по кадрам, ГБУ РО "ГКБ 5", 5 лет и 9 месяцев (по апрель 2017)
Оформление личных дел, карточек формы Т2. Составление приказов на приём, увольнение, отпуска, премирование. Ответы на запросы и письма. Ведение отчётности в ПФ, ФРМР, МЗ РО, МИАЦ. Офорление работников на льготную пенсию и пенсию по старости. Офорление различных справок. Составление графиков отпусков.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
Город
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.